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她们衣服式样简单,配色单调,以蓝、黑、白、绿为主,但个个容貌精致,青春正好。
“不知道公司会给我分配什么样的丈夫?”
作为基因改良药物普及的第二代,她们并不担心自己未来丈夫的长相和身高,反正都在水准以上。
“你忘记了,参加统一婚配的除了我们这个年纪的人,还有妻子已经过世的那些,他们有的都四五十岁了,没经过胚胎阶段的基因改良,有很多缺陷。”
同样的,丧偶又未抚育有后代者,在丧偶三年后且未满60岁时,强制参加统一分配。
公司内部分为三个层级:一是D级员工,从D1到D9;二是M级管理层,从M1代表的总监级到M3对应的董事会成员、首席科学家;三没有字母代号,只有一个称谓,那就是“大老板”,一位异常神秘的女士。
“你什么时候听说过普通楼层的人分到346、347、348、349层的配偶?”
唯一的例外是高等教育阶段,因为整个公司只有一所大学,在350层。
在公司内部,没有谁不希望成为管理层,也没有谁不想和管理层搭上关系。
当然,很少表示还是有,只是不多。
“所以我一直让你们在学校里就自由恋爱,看看人家陈贝,丈夫一毕业就被‘物资管理部’预定,家里肯定有背景!”